鄉村全面振興，不僅關乎農業農村現代化的進程，更關乎中華民族偉大復興的實現。推動鄉村全面振興，關鍵靠人。唯有匯聚八方英才，培育本土精英，留住有用之才，才能為鄉村全面振興注入不竭動力，讓廣袤鄉土煥發勃勃生機。
廣納賢才入鄉來。人才匯聚是鄉村全面振興的前提基礎。得人者興，失人者崩。鄉村全面振興不是閉門造車，而是需要打破城鄉壁壘，吸引各類人才，有些地區將傳統村落改造為充滿藝術氣息的民宿集群，實現從"賣石頭"到"賣風景"的華麗轉身，有些地區實施"人才回引工程"，鼓勵在外務工人員返鄉創業，帶動特色農產品產業的發展。鄉村全面振興需要建立開放包容的人才觀，既要引進外來人才，也要召回本土精英，“迎老鄉，回故鄉，建家鄉”等精準對接各類人才，形成多方主體共同參與的發展格局，只有打破人才流動的體制機制障礙，才能匯聚起推動鄉村全面振興的磅礴力量。
優培強管育人才。人才培育是鄉村全面振興的內生動力，本土人才的培育是鄉村全面振興的根本所在。鄉村全面振興需要構建系統化、專業化的人才培養體系，既要加強農業科技、鄉村治理等專業培訓，也要注重鄉土情懷、工匠精神的培育，讓各類人才在鄉村全面振興的舞臺上大展身手。唯有如此，才能激活鄉村全面振興的內生動力，使鄉村發展建立在堅實的人才基礎之上。
凝聚扎根的力量。人才留駐是鄉村全面振興的關鍵保障。如何讓人才"愿意來、留得住、干得好"，考驗著鄉村全面振興的智慧與誠意。留住人才不僅需要物質條件，更需要精神認同和事業平臺，要完善鄉村人才評價體系和激勵機制，探索股權激勵、成果收益分配等靈活多樣的激勵方式，讓人才在物質和精神層面獲得雙重滿足，確保人才愿意長期扎根鄉村，為鄉村全面振興貢獻智慧和力量，真正實現"筑巢引鳳""固巢留鳳"。
