“作風建設永遠在路上，任何時候都不能松懈。”開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，不僅是對黨員干部思想理論的再教育、再武裝，更是對紀律作風的再檢閱、再提升。
黨性是作風的內在根基，作風是黨性的外在表現。作風建設不是抽象的概念，而是具體的實踐。焦裕祿頂風冒雪訪貧問苦的身影，谷文昌帶領群眾植樹造林的擔當，黃大發絕壁鑿渠的堅韌……這些生動實踐詮釋著作風建設的時代內涵。好的作風既是黨員干部安身立命的根本，更是凝聚黨心民心的紐帶。新征程上，只有把作風建設作為永恒課題，才能以優良作風保障黨和國家事業發展。
黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央以制定出臺中央八項規定開局破題，堅持自上而下、以上率下，剎住了一些長期沒有剎住的歪風，糾治了一些多年未除的頑瘴痼疾，解決了新形勢下作風建設抓什么、怎么抓等重大問題。從“關鍵少數”的示范到“絕大多數”的參與，作風建設已深入人心，贏得了人民群眾的衷心擁護。我們也要清醒看到，作風建設依然任重道遠。個別地方“痕跡管理”異化為“痕跡主義”，臺賬報表堆積如山；個別干部一邊參加學習教育，一邊卻帶頭頂風組織和參與違規吃喝……這些問題警示我們，作風建設不能有松松勁、歇歇腳的想法，必須保持咬定青山不放松的韌勁，持續改進作風。
作風建設是攻堅戰，更是持久戰。黨員干部必須鍥而不舍落實中央八項規定精神，以動真碰硬的勇氣狠抓作風建設。要始終保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，堅持問題導向，發揚釘釘子精神，不留死角、不余空白地查擺問題，發現一個、跟進一個、解決一個，確保問題逐一銷號。要始終站穩人民立場，主動走出辦公室，深入田間地頭，傾聽群眾的“心里話”，了解群眾的所思所想所盼，將調研成果轉化為政策“工具箱”、治理“施工圖”，推動“問題清單”變成“成果清單”，讓作風建設成效真正惠及人民群眾。（作者：周溢智 楊世棟）
